APPLICATION

募集要項

給与

経験・専門性を考慮した上で総合的に確定いたします。
賞与

年2回（7月、12月）
諸手当

家族手当、家賃補助、通勤手当、時間外勤務手当、リモートワーク勤務手当、他 従業員賃金規則に基づき支給
勤務時間

8時間
各就業場所の基準となる勤務（基準勤務）の始業、終業時刻は事業所により異なる （※休憩60分）
勤務地

グローバル本社（横浜）、日産テクニカルセンター（厚木）、開発拠点（厚木・追浜・栃木）、工場（横浜・追浜・栃木・九州）、他
※詳細はこちら
休日・休暇

週休2日制（※当社カレンダーによる、月5～8日）年間休日121日、夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク、年次有給休暇17日～20日付与(勤続年数に応じて付与)、 勤続節目休暇、忌引休暇、祭祀法要休暇、産前産後休暇、生理休暇、赴任休暇 他
※2022年度 年次有給休暇平均：19.2日/年

休職制度

育児休職制度、介護休職制度、配偶者の海外赴任帯同休職

※2022年度 男性育休取得率：42.3%
-対象年度に育児休職を1日以上取得した男性従業員数÷対象年度に配偶者が出産した男性従業員数
ワークライフバランスをサポートする制度

スーパーフレックス勤務制度（コアタイムなし） ※事業所／職場による
リモートワーク制度（リモートワーク手当あり）
ファミリーサポート休暇（有給：年5日、無給：年7日）
傷病休暇（有給：年2日）
就業時間短縮制度
※対象：小学校6年生年度末までの子の養育/2親等以内の親族の介護/妊産婦
ベビーシッター補助制度
社内託児所 「まーちらんど」（横浜／厚木／追浜／みなとみらい）

社会保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
教育制度

新入社員研修、リーダーシップ/マネジメント研修、ビジネススキル、海外派遣研修（Global Challenge Program）、ベンチャー企業派遣研修（Venture Challenge Program）、各種e-Learning、専門領域教育、他
福利厚生

家賃補助制度（独身用・家族用）
寮・社宅制度※入居にあたっては当社規程による
社内預金
財形貯蓄制度
従業員持株会
退職金・年金制度
住宅ローン
保険団体割引制度
社員車両購入制度
食堂
社内診療所
健保保養所
各種レジャー施設、他

選考プロセス

[日産へ応募してから内定に至るまで]

STEP 1 エントリー

書類郵送による当社への応募は受け付けておりません。
インターネットからの応募のみとなります。

※同時に複数のポジション（職種、職務）への応募はできません。

STEP 2 書類選考

エントリーいただいた内容に基づき、書類選考をさせていただきます。
2～4週間を目安に選考結果と共に面接のご案内をいたします。

※特に応募者の多い職務や第一希望以外での職務での選考となった場合、更にお時間がかかることがございます。誠に申し訳ございませんが、予めご了承ください。

STEP 3 面接

面接回数は職種によって異なります。（通常2～3回）

STEP 4 内定

面接終了後2週間以内を目安に、合否に関わらず結果をご連絡いたします。